| Escolaridade mínima | Experiência requerida | Conhecimento necessário | Salário | ||
Contador Sênior | Pós ou MBA Sup CC | 5 anos | Planejamento Consultoria Assistência | III II I | 13.499,00 12.857,00 12.245,00 |
| Contador Pleno | Pós ou MBA Sup CC | 1 ano 1 ano 1 ano | Legislaç/Opções Legislaç/Opções Legislação | III II I | 10.478,00 10.013,00 9.537,00 |
| Contador Júnior | Sup CC | 1 ano 1 ano 1 ano | Conc/fech/decl Conc/fech/decl Conc/fech/decl | III II I | 7.512,00 6.535,00 5.682,00 |
| Assistente | Sup CC Sup CC Téc Contb | 1 ano 1 ano 1 ano | Conc/fech/decl Conc/fech Conc/fech | III II I | 4.371,00 3.801,00 3.305,00 |
| Auxiliar | Téc Contb Téc Contb Téc Contb | 1 ano 1 ano 1 ano | class/conc class/conc class/dig | III II I | 2.699,00 2.409,00 2.229,00 |
| Estagiário | Est CC | S/Exp | S/Conh | 1.207,50 | |
| Benefícios | |
|---|---|
| Bolsa de Estudo: Concessão de bolsa de estudo de até 50% para o curso de Ciências Contábeis e outros cursos afins à nossa atividade, inclusive pós-graduação. | |
| Programa de Participação nos Resultados: A empresa constituiu um fundo para ser distribuído semestralmente entre os integrantes da equipe que atingirem suas metas. | |
| Plano de Saúde: Assistência médica para os empregados (UNIMED), custeando a partir de 50% do valor da mensalidade até 100%, incluindo o cônjuge e filhos. | |
| Vale Alimentação: Vale alimentação no valor de R$ 693,00 mensais (R$ 33,00 reais por dia trabalhado). | |
| Plano Odontológico: Assistência Odontológica para os empregados (UNIODONTO), custeando 100%, da mensalidade do plano Prata. | |
| Obs: Os beneficios serão concedidos somente após o fim do periodo de experiência. | |
